CONCURS DE ANGAJARE LA AOFM A MUN. CHIȘINĂU

26.02.2015
Concurs de angajare la AOFM a mun. Chișinău
Foto: blajanul.ro

Agenţia pentru Ocuparea Forţei de Muncă a mun. Chișinău anunţă concurs pentru suplinirea funcţiilor publice vacante:

 

• Specialist superior, secția pentru ocuparea forței de muncă sectorul Botanica – 1 unitate (temporar);
• Specialist superior, secția pentru ocuparea forței de muncă sectorul Buiucani – 1 unitate;
• Specialist principal serviciul resurse umane și secretariat – 1 unitate (temporar);


Condiţii de bază pentru participare la concurs:


• deţinerea cetăţeniei Republicii Moldova;
• posedarea limbii de stat (scris şi vorbit) şi a limbilor oficiale de comunicare vorbite în teritoriu;
• neatingerea vârstei necesare obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vârstă;
• lipsa antecedentelor penale nestinse pentru infracţiuni săvârşite cu intenţie;
• neprivarea de dreptul de a ocupa funcţii publice.

 

Alte cerinţe specifice:


• Să aibă domiciliul stabil în Republica Moldova;
• Să aibă capacitate deplină de exerciţiu;
• Să nu fi fost destituit dintr-o funcţie sau nu i se încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare.

 

Persoanele interesate urmează să depună dosarul pentru concurs pînă la 11 martie 2015 la adresa: municipiul Chişinău, str.Mitropolit Varlaam 90, biroul nr.4. Persoană de contact: Rodica Rulenco, tel. 022 220-024. Toate actele se prezintă în copii și original pentru verificare.


Dosarul de concurs va conţine:


a) formularul de participare (modelul se anexează);
b) copia buletinului de identitate;
c) copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau de specializare;
d) copia carnetului de muncă;
e) certificatul medical (forma 086);
f) cazierul judiciar.

 

Informații suplimentarea, precum și formularul de participare pot fi descărcate AICI.

 

Sursa: viza.md
 

Publică un comentariu nou

CAPTCHA
Vă rugăm să răspundeţi la întrebare pentru a evita SPAM-ul
Image CAPTCHA
Enter the characters shown in the image.